Für unseren Bereich Facility- & Energiemanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Meister Gebäude- und Flächenunterhaltung (m/w/d).
Ihre Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Leitung sowie Koordinierung des Meisterbereiches mit den Teams
- Hausmeister- und Postservice
- Unterhaltsreinigung
- Fachliche Leitung des Flächenmanagements (Grünpflege, Winterdienst, Straßenunterhaltung, Verkehrssicherheit)
- Durchführung der Rechnungsbearbeitung, Budgetplanung, Dokumentation sowie Vorbereitung der Rapportierung
- Organisation, Koordination und Kontrolle von Wartungs- und Inspektionsmaßnahmen an Maschinen- und Gebäudetechnik sowie der Technischen Gebäudeausrüstung
- Planung und Steuerung der Leistungserbringung inklusive Abnahme und Abrechnung in den Bereichen Gebäudereinigung, Grünanlagenpflege sowie technische Gebäudeausrüstung
Ihr Profil
- Technische Berufsausbildung mit darauf aufbauender Qualifikation zum Meister im Bereich HLS, Gebäude-/Flächenmanagement oder Gebäudereinigung/Hausmeisterdienste
- Umfassende Berufserfahrung im o. g. Tätigkeitsbereich
- Kenntnisse in der Gebäudebewirtschaftung und -verwaltung sowie betriebswirtschaftliche Kenntnisse (Vergaberecht, Auftragswesen, Kostenrechnung)
- Sicherer Umgang mit MS Office 365, Navision, ELO
- Selbständigkeit, Entscheidungs- und Kooperationsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen
- Führerschein Klasse B (Fahrtätigkeit)
Unser Angebot
- Tarifgebundene Bezahlung (TVöD) in die E 09b (bei Vorliegen der Voraussetzungen)
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
- Flexible Arbeitszeitgestaltung, 30 Tage Urlaub, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Arbeit mit modernster Ausrüstung und Technik
- Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung, einschließlich gezielter Führungskräfteentwicklung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und Beratungsleistungen
- Betriebsrestaurant, DVB-Jobticket, Bikeleasing
- Angebot zum Sabbatical
- Firmenfeier und Teamevents
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Die Stadtentwässerung Dresden fördert die Gleichstellung aller Geschlechter. Schwerbehinderte oder gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung mit Vorrang berücksichtigt.
Bei Fragen zur Stellenausschreibung oder zu uns als Arbeitgeber sprechen Sie uns gerne an.
Ihre persönliche Ansprechpartnerin
Kim Julia Kauer
HR-Referentin Personalbetreuung
0351 822-3233
personalinfo@se-dresden.de
