Der WTL ist eines der größten Wasserversorgungsunternehmen in Nordrhein-Westfalen. Die zuverlässige Versorgung unserer Kunden ist uns sehr wichtig. Um dies zu gewährleisten, sind wir zu einem funktionierenden Team herangewachsen. Jeder erhält innerhalb seines Fachgebietes einen großen Gestaltungsfreiraum, kann sich einbringen und wird individuell gefördert.
Auf die Leistung unseres Teams aus 84 Mitarbeitern und Auszubildenden können wir uns stets verlassen. Durch einen respektvollen Umgang miteinander und gegenseitigen Rückhalt meistern wir gemeinsam den Alltag.
Zu Deinen Aufgaben gehören:
- Überprüfung / Wartung und Unterhaltung von elektrischen Anlagen und Betriebsmitteln
- Durchführung der regelmäßigen Prüfungen der ortsveränderlichen Betriebsmittel und ortsfesten
Anlagen gemäß DGUV Vorschrift 3
- Montage und Inbetriebnahme von elektrischen Anlagen der Betriebstechnik
- Umsetzung von Installationsarbeiten im Elektrobereich
- Prüfung und Inbetriebnahme vorhandener und neuer Prozessmesstechnik
- 10 kV Schaltungen nach Schaltanweisung
- Allgemeine Wasserwerkstechnische Arbeiten
- Nach Einarbeitung Teilnahme an der Rufbereitschaft
Du verfügst über:
- Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)
oder vergleichbar
- Berufserfahrung in E-MSR-Technik, Automatisierung und Antriebstechnik
- Erfahrung in DGUV Vorschrift 3
- Lesen von Schaltplänen
- Grundkenntnisse im Bereich Netzwerk und Bustechnik (Profibus/Profinet)
- SPS-Kenntnisse Siemens S7 wünschenswert
- Sicherer Umgang mit MS-Office
- einen Führerschein Klasse B/BE
Zu Deinen Fähigkeiten gehören:
- Eigenständige Arbeitsweise: Du arbeitest strukturiert und eigenverantwortlich.
- Verantwortungsbewusstsein: Du arbeitest verantwortungs- und sicherheitsbewusst.
- Kommunikationsfähigkeit: Du arbeitest mit deinen einwandfreien Umgangsformen kundenorientiert.
- Arbeitsbereitschaft: Du machst Bereitschaftsdienst außerhalb der betriebsüblichen Arbeitszeiten
- Teamarbeit: Du bist teamfähig und zuverlässig.
Was wir Dir bieten können:
- angenehmes Arbeitsklima
- flexible Arbeitszeit (Gleitzeit, mobile Arbeit)
- tarifliche Leistungen:
- 39-Stunden Woche
- 30 Tage Urlaub
- zusätzliche betriebliche Altersversorgung
- Sonderzahlung
- Beteiligung an der zusätzlichen privaten Altersversorgung
- Fortbildungen
- betriebliches Gesundheitsmanagement (Hansefit, Obstkorb, Sportevents, …)
- regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen
- Fahrradleasing (Job Rad)
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden, sofern nicht in der Person des Mitbewerbenden liegende Gründe überwiegen, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.
Bitte sende uns die vollständigen Bewerbungsunterlagen als PDF-Dokument unter Angabe des frühestmöglichen Einstellungstermins an:
Uwe Lempert
ulempert@wtl-wasser.de
05451 900-211
