Die NEW Netz GmbH ist Ihr Verteilnetzbetreiber in den Regionen Heinsberg, Mönchengladbach, Viersen und Teilen vom Rhein-Kreis Neuss. Wir verantworten den Betrieb, die Planung, die Wartung und den Ausbau des örtlichen und regionalen Strom-, Gas- und Trinkwasserverteilnetzes, sowie den grundzuständigen Messstellenbetrieb.
Die NEW Netz GmbH sucht für ihren Standort in Viersen Unterstützung für die Sachbearbeitung – Sonderaufgaben Marktprozesse (m/w/d).
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Selbständige Analyse und Interpretation von gesetzlichen Vorgaben und Vorbereitung der Integration in die bestehenden IT-Systeme
- Erstellung von Programmieranforderungen
- Vorbereitung, Test, Abnahme und Dokumentation von Systemanpassungen, insbesondere bei Formatanpassungen
- Verantwortliche Mitarbeit und Leitung von Projekten
- Konsolidierung der Systemprozesse und Schnittstellen sowie Automatisierung von Massenprozessen
- Erstellung von Auswertungen und Statistiken zur Qualitätssicherung / Monitoring der Tagesaufgaben
- Überwachung der Systemlandschaft von vor- und nachgelagerten IT-Systemen
- Durchführung von Massenkorrekturen im Tagesgeschäft
- Erstellung von Prozessdokumentationen
- Marktbeobachtung und Abstimmung mit dritten Marktpartnern
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
- Gute Branchenkenntnisse der Energiewirtschaft sowie Berufserfahrung in o.g. Aufgabenbereich
- Gute Kenntnisse in SAP IS-U, Soptim NEM / NZM, SE_NAP
- Hohes Maß an Leistungsorientierung, Handlungsorientierung, Kreativität und Methodenkompetenz
- Gute Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen, Verträge und der Prozesse in der Energiewirtschaft
Wünschenswert ist ein kaufmännisches Bachelorstudium bzw. eine erfolgreiche Weiterbildung zum/zur Betriebswirt:in.
Wir bieten:
- Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages Versorgungsbetriebe (TV-V)
- Spannendes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team
- Attraktive Sozialleistungen (u. a. betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Mitarbeiter-Smartphone)
- Moderne Arbeitsplatzausstattung und hochwertige IT-Hardware, auch zur Privatnutzung
- Flexible Arbeitszeitgestaltung, anteilig Remote-Work sowie die Möglichkeit eines Sabbaticals
- Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie digitales Lernen
- Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement (Präventionsangebote, Mitarbeiterunterstützungsprogramme u.a.)
- Nachhaltiges Arbeiten und Lernen, z.B. Unterstützung bei der Anschaffung eines E-Bikes bzw. Fahrrads und elektrische Lademöglichkeiten vor Ort
Wenn Sie an einer Zusammenarbeit interessiert sind und uns zukünftig engagiert unterstützen möchten, dann lassen Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bitte über unser Karriereportal online zukommen. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden begrüßt.
Erste Rückfragen beantwortet Ihnen Heidi Weiß gerne telefonisch unter 02166 688-3548.
